Blogi
PuheenvuorotKiitollisina taaksepäin vilkaisten ja eteenpäin katsoen!
Blogi: Sari Marita Ikäheimo ja Merja Hynynen 23.12.2024 Tänään on ehkä syytä palata tämän sivuston historian alkuun, sillä kuluneen vuoden aikana on Elävää Työelämää sivuston seuraajien määrä moninkertaistunut ja joku aina välillä kysyy, miksi tätä...
Oppiva johtaja, osaava johtaja
Blogi: Henna Laukka 16.12.2024 Työnohjauksesta ja oman toiminnan reflektiosta on hyötyä kaikille. Hyödyt kertautuvat, jos työnohjausta tilaa johtaja. Johtajan työ näkyy. Vaikutukset kantavat kauas silloinkin, kun hän ei ole tietoinen...
Ajattelu tekee tulevaisuuden
Blogi: Elvira Vainio 9.12.2024 Kalenterit täyttyvät kokouksista, sähköpostit ruuhkautuvat, ja arki kuluu operatiivisten tehtävien parissa. Samanaikaisesti meidän pitäisi käyttää enemmän aikaa sille, mikä oikeasti luo arvoa: kehittämiselle,...
Tunnejohtajuuden arkkityypit
Blogi: Kari I. Mattila 2.12.2024 Tiesitkö, että organisaation menestyksen takana on ensin kulttuuri ja vasta sitten siihen istuva johtajuustyyli? Johtajuus on aina muiden tunteiden johtamista. Onnistunut johtaja saa muiden tunteet suuntautumaan...
Johtamistyö vaatii rohkeutta
Blogi: Tiina Riippi 25.11.2024 Johtaminen ei ole vain valtaa ja vastuuta – se vaatii rohkeutta. Esihenkilön rohkeus ei synny pelkästään persoonasta vaan siitä, millaista tukea ja tilaa organisaatio antaa kasvaa johtajana. Onko teidän työpaikallanne...
Vuorovaikutus työntekijän uupuessa
Blogi: Johanna Tornberg 18.11.2024 Yksi haastavimmista työelämän vuorovaikutustilanteista on käsillä silloin, kun työntekijässä havaitaan kuormittuneisuuden merkkejä. Riittävän aikainen keskustelu voi parhaimmillaan ennaltaehkäistä uupumista. Mutta...